دانلود طرح توجیهی شرکت تولیدی و توزیعی پوشاک ۴۴ ص فرمت Word

فهرست مطالب
مقدمه: 1
باز شناخت: 2
اهداف كوتاه مدت: 2
اهداف بلندمدت: 3
تاريخچه تاسيس شركت: 3
انگيزه: 4
ساختار سازماني: 5
شرح وظايف: 6
هيات مديره: 6
مدير عامل: 6
معاونت اداري ومالي- 7
فرايند توليد: 7
مرحله اول: 7
مرحله دوم: 8
مرحله سوم: 8
مرحله چهارم: 8
مرحله پنجم: 8
مرحله ششم: 9
مرحله هفتم: 9
مرحله هشتم: 9
مرحله نهم: 10
مرحله دهم: 10
تهيه مواد اوليه: 10
روش هاي كاريابي (دريافت كار): 12
انواع محصولات 13
انواع ماشين آلات و تجهيزات شركت: 13
مديريت منابع نيروي انساني: 16
روش جذب نيروي كار: 16
روش قيمت گذاري: 17
1/قيمت گذاري بر مبناي هزينه: 17
2/قيمت گذاري بر مبنا تقاضا: 18
3-قيمت گذاري بر مبنا رقابت: 18
قيمت گذاري شركت توليدي پوشاك تكن: 18
عوامل موثر در روش قيمت گذاري: 19
ارائه نمونه روش هاي قيمت گذاري بر مبناي رقبا: 20
مراحل ثبت شركت به طور خلاصه: 21
سيستم حقوق ودستمزد 23
اهميت سيستم 23
حقوق و مزاياي كاركنان 25
سهم كارمند از سود واحد تجاري: 26
كسورات حقوق ومزايا 26
حق بيمه (به عنوان كسورات) 27
ماليات 27
ساير كسورات 27
ليست حقوق ودستمزد 28
كنترلهاي داخلي سيستم حقوق ودستمزد 29
الف-صدور چك عهده حساب بانكي شركت: 30
ب-پرداخت نقدي به كاركنان: 30
ج-واريز حقوق به حساب بانكي كاركنان: 30
انواع سيستم حقوق ودستمزد طبق قانون كار: 31
انواع سيستمهاي پرداخت حقوق در كشور: 32
حقوق ثابت طبق قانون كار: 32
ب)محاسبه حقوق ودستمزد پرسنل اداري: 35
نحوه محاسبه حقوق يك حسابدار: 35
محاسبه كسورات: 37
نحوه محاسبه حقوق يك مدير: 38
پرداخت حقوق براساس قيمت تمام شده كالا(حقوق كاركنان كارمزدي): 38
شيوه پرداخت حقوق دستمزد: 40
نحوه ارتقاء سالانه : 41
معايب ومزاياي شيوه هاي حقوق و دستمزد: 41
معايب: 41
محاسبه حقوق كارگر انبار: 41
حقوق ودستمزد حسابدار 43
منابع و ماخذ: 44

---

برچسب ها: طرح توجیهی شرکت تولیدی توزیعی پوشاک

ضمانت بازگشت وجه، در صورت وجود مغایرت

توجه داشته باشید که در صورتی که توضیحات فایل خریداری شده با محتوای آن مغایرت داشته باشد، می توانید درخواست بازگشت وجه پرداخت شده دهید. درخواست در اسرع وقت رسیدگی خواهد گردید.